Có 3.293 kết quả được tìm thấy
Dự báo nguồn nhân lực có tay nghề cao thuộc các lĩnh vực, ngành nghề, đặc biệt là đối với các ngành, lĩnh vực mũi nhọn của tỉnh Ninh Bình là một nhiệm vụ đặc biệt quan trọng. Từ đó, giúp các cơ sở giáo dục nghề nghiệp xây dựng chiến lược đào tạo nguồn nhân lực có chất lượng, đóng góp vào sự phát triển toàn diện của tỉnh.
Nhằm phát huy hiệu quả đầu tư, tăng cường quỹ nhà ở cho cán bộ, công chức, viên chức, người lao động trên địa bàn, UBND tỉnh Ninh Bình đã phê duyệt chủ trương đầu tư Dự án xây dựng Khu nhà ở công vụ tỉnh Ninh Bình.
Trên khắp các công trình trọng điểm của tỉnh Ninh Bình, khí thế thi công sôi nổi đang lan tỏa từng ngày. Tranh thủ những ngày thời tiết nắng ráo cán bộ, kỹ sư, công nhân vẫn bám trụ công trường với tinh thần “vượt nắng, thắng mưa”, thi công ngày đêm nhằm hoàn thành đúng tiến độ các dự án trọng điểm.
Đảm bảo các chế độ lương, thưởng; cải thiện môi trường làm việc; quan tâm nâng cao chất lượng bữa ăn ca cho người lao động… thể hiện nét đẹp trong văn hóa doanh nghiệp, tạo dựng niềm tin, giúp người lao động gắn bó lâu dài với doanh nghiệp.
Từ 1/7, doanh nghiệp chậm đóng BHXH trên 30 ngày sẽ bị phạt lãi 0,03%/ngày. Quy định mới nhằm bảo vệ quyền lợi người lao động, tránh tình trạng nợ kéo dài, trốn đóng.
Thủ tướng Chính phủ Phạm Minh Chính đã ký Công điện số 93/CĐ-TTg ngày 21/6/2025 yêu cầu các bộ, ngành, địa phương đẩy nhanh tiến độ thực hiện chính sách, chế độ đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động và lực lượng vũ trang trong quá trình sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị.
Trong một dấu hiệu đáng lo ngại cho thị trường lao động Hàn Quốc, số lượng lao động nước ngoài nhập cảnh theo thị thực E-9 đã sụt giảm mạnh trong năm nay, giữa lúc nền kinh tế quốc gia đối mặt với nguy cơ suy thoái.
Ngày 19/6, nhân kỷ niệm 100 năm Ngày Báo chí Cách mạng Việt Nam (21/6/1925-21/6/2025), đồng chí Phạm Quang Ngọc, Phó Bí thư Tỉnh uỷ, Chủ tịch UBND tỉnh đã đến thăm, chúc mừng tập thể cán bộ, phóng viên, biên tập viên, người lao động cơ quan Báo và Đài Phát thanh-Truyền hình Ninh Bình.
Thực hiện chủ trương lớn của Đảng về xây dựng bộ máy tinh gọn, hoạt động hiệu lực, hiệu quả, Liên đoàn Lao động tỉnh đã quyết liệt triển khai và chính thức hoàn tất việc sắp xếp, tinh gọn tổ chức bộ máy Công đoàn. Đây là bước đi chiến lược, mở ra một giai đoạn phát triển mới, để Công đoàn tỉnh nâng cao năng lực đại diện, chăm lo và bảo vệ quyền lợi hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động trên địa bàn tỉnh trong tình hình mới.
Chiều 18/6, Chi bộ cơ quan Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh tổ chức Đại hội lần thứ X, nhiệm kỳ 2025 - 2030. Dự Đại hội có đồng chí Đoàn Thanh Hải, Phó Bí thư Đảng ủy các cơ quan Đảng tỉnh; đại diện cấp ủy LĐLĐ các tỉnh Hà Nam, Nam Định…
Từ năm 2021, HĐND tỉnh đã ban hành Nghị quyết số 37/2021/NQ-HĐND ngày 29/7/2021 về việc Quy định chính sách khuyến khích tài năng trên địa bàn tỉnh Ninh Bình. Qua đó đã góp phần lan toả tinh thần vượt khó, ý chí vươn lên để đạt thành tích cao trong cán bộ, người lao động, học sinh, sinh viên...
Ngày 17/6, tiếp tục chương trình Kỳ họp thứ 9, Quốc hội làm việc tại hội trường để thảo luận về tình hình phát triển kinh tế-xã hội và biểu quyết thông qua một số dự thảo luật, nghị quyết.
Hiện nay, trên địa bàn tỉnh có 77 làng nghề, giải quyết việc làm cho hàng nghìn lao động nông thôn. Với nỗ lực học tập để nâng cao trình độ tay nghề, phù hợp với xu thế, người lao động có cơ hội đạt được mức thu nhập tốt hơn ở cùng một đơn vị sản phẩm.
Chiều 16/6, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh tổ chức hội nghị công bố các quyết định liên quan đến việc sắp xếp tổ chức bộ máy Công đoàn, nhằm tinh gọn, nâng cao hiệu quả hoạt động.
Chiều 11/6, Ban Chấp hành Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh khóa XVI, nhiệm kỳ 2023 2028 tổ chức hội nghị lần thứ 7 nhằm đánh giá hoạt động công đoàn 6 tháng đầu năm, triển khai nhiệm vụ 6 tháng cuối năm.
Xác định giải quyết việc làm cho người lao động là nhiệm vụ quan trọng nhằm đảm bảo an sinh xã hội, ổn định đời sống người dân và thúc đẩy tăng trưởng kinh tế. Với tầm quan trọng đó, thời gian qua, các cấp, các ngành trong tỉnh đã thực hiện nhiều giải pháp nhằm giải quyết việc làm cho người lao động; hỗ trợ doanh nghiệp phát triển, kinh doanh.
Ngày 4/6, Đoàn kiểm tra liên ngành đã tiến hành kiểm tra việc chấp hành các quy định của pháp luật về an toàn, vệ sinh lao động (ATVSLĐ) tại Công ty TNHH Nanpao Advanced Materials Việt Nam (Khu công nghiệp Phúc Sơn, phường Ninh Phúc, thành phố Hoa Lư).
Ngày 3/6, Đoàn kiểm tra liên ngành do lãnh đạo Sở Nội vụ làm trưởng đoàn đã kiểm tra việc chấp hành các quy định của pháp luật về an toàn, vệ sinh lao động tại Công ty TNHH Dream Plastic Ninh Bình.
Ngày 28/5, Đoàn kiểm tra liên ngành của tỉnh do lãnh đạo Sở Nội vụ làm trưởng đoàn đã đi kiểm tra công tác An toàn, vệ sinh lao động tại Công ty TNHH Vina Hitek (Cụm công nghiệp Cầu Yên, phường Ninh Phong, thành phố Hoa Lư).
Ngày 27/5, Đoàn kiểm tra liên ngành do Sở Nội vụ làm trưởng đoàn đã thực hiện chương trình kiểm tra công tác đảm bảo an toàn lao động tại Công ty TNHH SJG SEJUNG Việt Nam (CCN Cầu Yên, thành phố Hoa Lư).
Sáng 26/5, hưởng ứng Tháng Hành động về an toàn, vệ sinh lao động năm 2025, Đoàn kiểm tra liên ngành tiến hành kiểm tra việc chấp hành các quy định của pháp luật về an toàn, vệ sinh lao động (ATVSLĐ) tại Bưu điện tỉnh.
Chiều 16/5, Công đoàn các khu công nghiệp (KCN) tỉnh Ninh Bình đã tổ chức hội nghị tổng kết phong trào Thi đua yêu nước giai đoạn 2020-2025, biểu dương điển hình tiên tiến trong công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) và triển khai phương hướng, nhiệm vụ phong trào Thi đua yêu nước giai đoạn 2025-2030.
Nhân Tháng hành động về an toàn vệ sinh lao động và Tháng Công nhân năm 2025, ngày 14/5, Sở Nội vụ đã tổ chức Đoàn đi thăm hỏi, tặng quà các gia đình có thân nhân bị tai nạn lao động trong năm 2024.
Phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao đóng vai trò then chốt, là nền tảng của sự phát triển bền vững, tăng lợi thế cạnh tranh của tỉnh trong thu hút đầu tư. Đón đầu xu thế, các cơ sở đào tạo nghề trên địa bàn tỉnh đã tăng cường các giải pháp nhằm tạo sự chuyển biến tích cực cho công tác đào tạo nghề, nâng cao số lượng, chất lượng đào tạo, từng bước đáp ứng nhu cầu nhân lực cho thị trường.
Chiều 9/5, tại huyện Gia Viễn, Công ty TNHH MTV Điện lực Ninh Bình tổ chức diễn tập phòng, chống thiên tai và tìm kiếm cứu nạn, xử lý sự cố lưới điện, an toàn thông tin và an toàn lao động năm 2025 với sự tham gia của cán bộ, công nhân viên Điện lực Gia Viễn và các đơn vị liên quan.
